2、技術(shù)技能類：從事技術(shù)和崗位技能工作并具備相應(yīng)技術(shù)職稱或國家職業(yè)資格，為實施公共管理提供技術(shù)技能支持和保障。包括：安全質(zhì)量檢驗檢測、計算機網(wǎng)絡(luò)維護、教練、教師、衛(wèi)技、速錄員、護理、高配操作、電工、設(shè)施設(shè)備維護維修、廚師、理發(fā)師、公車駕駛等技術(shù)技能崗位。
技術(shù)技能類崗位可根據(jù)技術(shù)、職業(yè)技能水平高低細化分為三類，一類為技術(shù)職稱和技師，二類為中級技術(shù)職稱和技師，三類為初級技術(shù)職稱和工及以下。
3、特殊工種類：從事苦、臟、累、險等特殊崗位。包括：艾滋病性病防治、B超放射、醫(yī)療廢物處置、應(yīng)急處突、強制醫(yī)療、特種設(shè)備檢驗維修、老年兒童殘疾護理護工等特殊工種崗位。
4、窗口服務(wù)類：面向社會提供窗口公共服務(wù)。包括：（、車輛、出入境和110接警話務(wù)等）、稅務(wù)征繳、就業(yè)服務(wù)、社會保險、民政服務(wù)、住房建設(shè)、國土資源、交通運輸、衛(wèi)生、科技、文化、住房、公共資源交易、熱線接聽、檔案查閱等窗口服務(wù)崗位。
5、普通類：協(xié)助開展業(yè)務(wù)工作、內(nèi)部綜合管理、事務(wù)辦理和服務(wù)保障等工作。包括：檔案材料整理、證書制作發(fā)放、收發(fā)、打字文印、價格調(diào)查、統(tǒng)計調(diào)查、教學(xué)、生活指導(dǎo)、導(dǎo)醫(yī)服務(wù)、收費、普法宣傳、調(diào)解咨詢、值班、大樓公寓宿舍管理、倉庫保管、后勤服務(wù)等普通崗位。 [18]
對于用工單位的優(yōu)勢編輯
簡化管理程序，減少勞動爭議，分擔(dān)風(fēng)險和責(zé)任，降低成本費用，自主靈活用工，規(guī)范用工行為
，“不求所有，但求所用”是勞務(wù)派遣制的一個顯著特征。在中國舊的計劃經(jīng)濟體制下，工人歸單位所有，都是單位的人，工作是終身制，端的是鐵飯碗，人員能進不能出．工人閑置浪費現(xiàn)象很普遍。在中國市場經(jīng)濟條件下，知識經(jīng)濟正在興起，工人要流動，“單位人”要變成“社會人”已經(jīng)是大勢所趨。中國勞務(wù)學(xué)家、中國勞動科學(xué)院副院長王通訊教授提出“對工人，不養(yǎng)而用是上上之策?！彼f：“如何用工人、現(xiàn)在有三種．現(xiàn)象：一是養(yǎng)人用人；二是養(yǎng)人不用人；三是不養(yǎng)人而用人，對用人單位來說‘工人不養(yǎng)而用’是上上之策，追求工人‘為我所用’要比‘為我所有’有利得多?！睂嵭袆趧?wù)派遣制，使用人單位在工人使用上“不求所有、但求所用”這種新的用人理念得以實現(xiàn)。用人單位只需與勞務(wù)派遣機構(gòu)簽訂一份勞務(wù)派遣協(xié)議，然后由勞務(wù)派遣機構(gòu)把合適人員派到用人單位工作。用人單位只負責(zé)對工人的使用，不與工人本人發(fā)生任何隸屬關(guān)系。應(yīng)當(dāng)說，以“不求所有、但求所用”為特征的勞務(wù)派遣制，特別適合于那些非公有制企業(yè)、國企改制企業(yè)和那些經(jīng)營發(fā)展變化比較快、不同發(fā)展階段或不同發(fā)展時期對人才需求又不盡相同的單位。
第二，“你用人，我管人”是人才制的又一個顯著特征。人才制的用人模式實際上形成的是三種關(guān)系．也就是以人才機構(gòu)為中間行為主體，形成的機構(gòu)與被人才之間的隸屬關(guān)系、機構(gòu)與用人單位之間的合作關(guān)系，以及被人才與用人單位之間的工作關(guān)系。很顯然，用人單位對人才只管使用和使用中的工作考核，剩下的一切管理工作，包括工資薪酬的發(fā)放、社會保險的代收代繳、合同的簽訂、續(xù)訂和解除，相關(guān)問題和爭議的處理、日常一系列的人事管理等，全部由人才的機構(gòu)負責(zé)。這樣，用人單位用人，機構(gòu)管人，這種用人模式對用人單位來說省了很多事，減少了大批因管理工作帶來的工作量和相關(guān)的麻煩?？梢允褂萌藛挝坏慕?jīng)營管理者能夠更專心于事業(yè)的發(fā)展和企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營。
第三，勞務(wù)派遣機構(gòu)“一手托兩家”，更有利于勞務(wù)供需雙方的雙向選擇和有關(guān)各方責(zé)權(quán)利的保障，這是勞務(wù)派遣制的一個帶有根本性的好處，也是這種用人模式特的機制。
國內(nèi)各地勞務(wù)派遣制的實施主要是由各級所屬的勞務(wù)服務(wù)部門發(fā)起的，是勞務(wù)服務(wù)業(yè)中的職業(yè)介紹的進一步延伸。常規(guī)的勞務(wù)代理工作，是介于勞務(wù)供需雙方關(guān)系之外提供的一種勞務(wù)服務(wù)，是一種局外角色的服務(wù)。勞務(wù)代理工作延伸為勞務(wù)派遣制以后，就發(fā)生了質(zhì)的變化，就變成了一種介入其中的局內(nèi)角色的行為主體。
，有資格進行勞務(wù)派遣的機構(gòu)．是經(jīng)主管部門審核批準具有法人資質(zhì)、被特許經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的機構(gòu)。作為勞務(wù)派遣機構(gòu)，介于勞務(wù)供需雙方中間，一方面要根據(jù)用人單位對工人的需求，履行與用人單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議，向用人單位及時選拔所需的適用工人，并管理好所的工人，確保接受勞務(wù)派遣的用人單位相關(guān)責(zé)、權(quán)、利得到有效的保障；另一方面，在對選定的人才實施人才前，要與被人才簽訂勞動合同確立雙方的隸屬關(guān)系，確保被人才在派出工作期間相關(guān)的責(zé)、權(quán)、利能夠得到有效的保障。這就是勞務(wù)派遣機構(gòu)有別于其他企業(yè)法人所經(jīng)營的特殊職能。
四大原則
勞務(wù)派遣公司經(jīng)營服務(wù)四大基本原則：
雇員租賃
勞務(wù)派遣的本質(zhì)是雇員租賃，“”一詞并不適用于解釋勞務(wù)派遣經(jīng)營活動的法律關(guān)系和業(yè)務(wù)特征?！白赓U”一詞卻能概括勞務(wù)派遣所有業(yè)務(wù)特征，并合理解讀勞務(wù)派遣復(fù)雜的三方法律關(guān)系。
租賃與雇傭一樣更適用于解釋勞動力與工作單位之間的法律關(guān)系。
以生產(chǎn)線承包為特征的勞務(wù)外包合作，因為不存在租賃關(guān)系而并非勞務(wù)派遣，也不適宜簽訂勞務(wù)派遣合同。
同工同酬
現(xiàn)行法律制度規(guī)定勞務(wù)派遣用工單位，應(yīng)當(dāng)實行同工同酬制度，但人社部相關(guān)司局負責(zé)人確表示，雖然勞務(wù)派遣職工享有與用工單位的勞動者同工同酬的權(quán)利，但同工同酬不包括福利和社會保險。
同工同酬可以簡單地理解為，相同崗位、相同等級的員工，應(yīng)該執(zhí)行同等工資待遇標準。但這樣就容易被異化為，用工單位應(yīng)對同工同酬的一種對策。
拒絕墊付
現(xiàn)行法律制度明確了勞務(wù)派遣三方法律關(guān)系中，用工單位應(yīng)當(dāng)實際承擔(dān)員工工資和社保費用。這就是勞務(wù)派遣公司不墊付原則的法律基礎(chǔ)，也就是說公司不為用工單位墊付員工工資和社保費用。
一旦公司不能堅持原則，為用工單位墊付上述費用，也就意味著無形中地增加自身的經(jīng)營風(fēng)險。
受益歸責(zé)
《侵權(quán)責(zé)任法》規(guī)定：“員工因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)派遣的用工單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任；勞務(wù)派遣單位有過錯的，承擔(dān)相應(yīng)的補充責(zé)任?！?br />
“誰用工，誰受益”是一種普通常識，“誰受益，誰擔(dān)責(zé)”則是利益義務(wù)對等的基本原則。
員工一旦出現(xiàn)事故，保險待遇賠償不足部分則應(yīng)由真正用工受益方即用工單位負責(zé)承擔(dān)。
我們在做凈化工程裝修的時候，有很多問題是需要我們?nèi)プ⒁獾?，我們整理了七點比較關(guān)鍵的注意點:
一、凈化工程裝修施工前注意的問題
確認工程設(shè)計圖紙,技術(shù)要求，并與各施工團隊進行探討，各個團隊的注意事項和團隊之間的協(xié)作。
二、凈化工程裝修需提前檢查材料、設(shè)備
至少主要材料是需要逐一檢查的，相關(guān)設(shè)備要提前做品檢查，保障質(zhì)量。這些基礎(chǔ)材料和設(shè)備的質(zhì)量才能保障整個工程的順暢。
三、凈化工程裝修過程中進度和質(zhì)量控制
檢查進度保障我們整個凈化工程裝修工程的周期在預(yù)期之內(nèi)，檢查施工的質(zhì)量，保障凈化工程裝修質(zhì)量。
四、凈化工程裝修管理制度要嚴格執(zhí)行
我們凈化工程裝修和其他普通的裝修工程不一樣，是有相關(guān)規(guī)定要遵守才能保障工程順利進行的，值得注意的是需要按照的標準來執(zhí)行。
五、材料配送順序要做規(guī)定
比如材料是先到頂板，后到墻板，但凈化工程裝修基本都是從立墻板開始，在到吊頂板，這樣就會導(dǎo)致了施工材料需求和材料供給之間的矛盾，不僅影響施工進度還會占用物流存占空間。
六、材料尺寸定制
定制材料盡量直接符合潔凈室設(shè)計尺寸，以免增加過多附加工作量。
七、門洞考慮直流平水泥及PVC地板的厚度
門洞預(yù)留的時候未考慮直流平水泥及PVC地板的厚度，導(dǎo)致潔凈室鋼質(zhì)門安裝后門底部與地坪摩擦。
1、水管的管路開槽，開槽前，我們先要根據(jù)圖紙來彈線，一般正規(guī)的管路開槽路線普遍是平行或者是垂直的，對于平行走線的管路一般要控制在60-90CM高，墻面上的管路要垂直，深度控制在4CM。2、水路管道安裝，現(xiàn)在的裝修大多都是使用PPR管，管道是分冷水管和熱水管，暗藏的管道不能使用鍍鋅的鐵管，而且施工的人員要告知商量水域的位置。
2、水路管道的監(jiān)督，水路管道的監(jiān)督是非常的重要，這是關(guān)系到以后的隱患，做完了水路后，我們要用試壓的方法來做管道的檢查。4、穿線管，進行電路布線的時候，要用到穿線管，因為不能讓電線擠滿了穿線管，我們要預(yù)留足夠的空隙，導(dǎo)線在通過大電流的時候會產(chǎn)生熱量，要是穿線管太擠的話熱氣是難以散發(fā)的，會導(dǎo)致的問題。
3.水管的管路開槽，要根據(jù)圖紙來彈線，開槽路線普遍是平行或者是垂直的;2. 水路管道安裝，都是使用PPR管，分冷水管和熱水管;3.水路管道的監(jiān)督，要試壓的方法來做管道的檢查;4. 穿線管，進行電路布線的時候，不能讓電線擠滿了穿線管，我們要預(yù)留足夠的空隙;5. 禁止穿線管里面連接導(dǎo)線 穿線管里面是不能有任何有接線的。
對于新房，設(shè)計師可通過與物業(yè)公司或房產(chǎn)開發(fā)商索要工程竣工圖紙來了解，對于舊房，設(shè)計師要親自到現(xiàn)場去了解。電氣方面了解的主要內(nèi)容有房子允許總用電負荷、線管走向、導(dǎo)線規(guī)格型號等;水暖方面有給排水和暖氣管道的走向、廚房和衛(wèi)生間原來防水做法、管道材質(zhì)等。
1、按照居室設(shè)計圖和客戶具體需求進行水電走向的設(shè)計。
3、埋入管線(包括布線和接好管道)和暗盒。
6、等刷墻或者壁紙鋪貼完畢后，進行電路面板的安裝。
1、不宜隨意在地面開槽跨接線管，不宜隨意在地面打卡固定管線，避開管道區(qū)；
2、開暗盒遇到鋼筋要避開，可上移下移甚至更改位置，禁止斷筋；
3、不能開長橫槽走管：承重墻易破壞結(jié)構(gòu)，輕體墻由于受力為上左右三面，斷筋后照樣會造成后患；
4、電線管不宜走石膏線內(nèi)，易造成死彎，死線；
5、管徑小于25的PVC電管拐彎用彎管器，不能加彎頭拐彎;電路不是做秀，拐彎盡量避免直角死彎；
6、除廚房了生間外，電路走管線盡量走地（頂面吊頂除外），走管完畢用PVC膠粘結(jié)接口處；
7、線管先布置完畢，固定完畢，然后和鋼絲穿線。
1、水電材料進場驗收流程
(1)通知施工方材料驗收的時間
材料進行驗收好是安排在材料進場時立即進行，所以，約定驗收時間非常必要，以免出現(xiàn)材料進場時，沒有時間約定,對材料進行驗收，影響施工進度。
(2)材料驗收時驗收人員到場
材料進場后驗收人到場簽收，以免后期出現(xiàn)不必要的麻煩或糾紛。材料驗收中，裝飾公司會通知客戶到工地看，監(jiān)理會給予配合和引導(dǎo)，要在現(xiàn)場一一核對。
(3)驗收程序嚴格
驗收人對合同中規(guī)定的每一個材料約定都應(yīng)該進行必要的檢查，如材料質(zhì)量，材料規(guī)格，材料數(shù)量。
(4)驗收合格后再在驗收單上簽字
如果檢查結(jié)果材料合格，驗收人應(yīng)該在材料驗收單上簽字。這樣做才是一個較完整的過程。
2、水電材料具體驗收方法
(1)水泥進場驗收
檢查水泥的出廠合格證是否與包裝符合，包括工廠及產(chǎn)品名稱、品種、標號、代號、出廠編號、包裝日期等。還可以檢查出廠檢驗報告，這種報告分7天和28天的，一般隨貨拿的是7天檢驗報告，要注意追索28天檢驗報告。散裝水泥應(yīng)提交與袋裝標志相同內(nèi)容的卡片和散裝倉號;要對數(shù)量和重量進行驗收。水泥每袋凈重為(50±1)kg。
三角彩鋼瓦工程,彩鋼瓦廠房建設(shè)工程
68元
產(chǎn)品名：彩鋼瓦工程
中山彩鋼瓦工程,維修更換彩鋼瓦施工
68元
產(chǎn)品名：彩鋼瓦工程
揭東區(qū)彩鋼瓦工程,彩鋼瓦房搭建施工
68元
產(chǎn)品名：彩鋼瓦工程
金灣區(qū)彩鋼瓦工程,閣樓搭建安裝工程
68元
產(chǎn)品名：彩鋼瓦工程
佛山彩鋼瓦工程,維修更換彩鋼瓦施工
68元
產(chǎn)品名：彩鋼瓦工程
阜沙彩鋼瓦工程,彩鋼瓦房搭建施工
68元
產(chǎn)品名：彩鋼瓦工程
港口彩鋼瓦工程,活動板房搭建工程
68元
產(chǎn)品名：彩鋼瓦工程
小欖彩鋼瓦工程,彩鋼瓦廠房拆遷拆除工程
68元
產(chǎn)品名：彩鋼瓦工程