辦理勞務派遣許可證，通常需要以下步驟：

### 了解申請條件
1. 注冊資本不得少于人民幣200萬元。
2. 有與開展業(yè)務相適應的固定的經(jīng)營場所和設施。
3. 有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務派遣管理制度。
4. 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。

### 準備申請材料
1. 《勞務派遣經(jīng)營許可申請書》。
2. 營業(yè)執(zhí)照或者《企業(yè)名稱預先核準通知書》。
3. 公司章程以及驗資機構(gòu)出具的驗資報告或者財務審計報告。
4. 經(jīng)營場所的使用證明，如自有物業(yè)的房產(chǎn)證明，租賃場所的租賃合同和出租方房產(chǎn)證明等；與開展業(yè)務相適應的辦公設施設備、信息管理系統(tǒng)等清單。
5. 法定代表人的身份證明。
6. 勞務派遣管理制度，包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等與勞動者切身利益相關(guān)的規(guī)章制度文本；擬與用工單位簽訂的勞務派遣協(xié)議樣本。

### 提交申請
申請人備齊資料后，向當?shù)赜性S可管轄權(quán)的人力資源社會保障行政部門提出申請。有些地區(qū)可通過線上政務服務平臺提交申請，也可前往政務服務中心的人社部門窗口現(xiàn)場提交。

### 審核與受理
1. 許可機關(guān)收到申請材料后，會對材料進行審查。申請材料、符合法定要求的，予以受理；申請材料存在可以當場更正錯誤的，允許申請人當場更正；申請材料不或者不符合法定形式的，當場或者在5個工作日內(nèi)一次告知申請人需要補正的全部內(nèi)容，逾期不告知的，自收到申請材料之日起即為受理。
2. 受理申請后，許可機關(guān)可能會安排工作人員對申請企業(yè)的經(jīng)營場所、設施設備等進行現(xiàn)場考察，核實申報信息的真實性。

### 作出決定
許可機關(guān)自受理之日起20個工作日內(nèi)作出是否準予行政許可的決定。對申請人自愿承諾符合許可條件并按要求提交材料的，可當場作出許可決定。符合法定條件的，作出準予行政許可的書面決定，并頒發(fā)《勞務派遣經(jīng)營許可證》；不符合條件的，作出不予許可書面決定，送達申請人并說明理由，告知訴權(quán)。

勞務派遣經(jīng)營許可證有效期一般為3年，每年均需要年檢，有效期屆滿60日前需提出續(xù)期申請。此外，不同地區(qū)的具體辦理流程和要求可能會有所差異，建議在申請前詳細咨詢當?shù)厝肆Y源社會保障行政部門。

在江西省贛州市，重新申請勞務派遣許可證的時間如下：
- **受理期限**：1個工作日。申請材料、符合法定形式的，予以受理；材料不或不符合要求的，當場或1個工作日內(nèi)告知補正。
- **法定辦結(jié)時限**：20個工作日。特殊情況下，經(jīng)許可機關(guān)負責人批準可延長10個工作日，并告知申請人延長期限的理由。
- **承諾辦結(jié)時限**：3個工作日。在承諾時間內(nèi)完成審批并發(fā)放許可證。

需注意，以上時間是一般情況下的規(guī)定，實際辦理時間可能會因申請材料的完整性、審核過程中是否需要進一步核實情況等因素而有所不同。

在江西贛州，辦理人力資源許可證通常需要以下材料：
1. **企業(yè)資料**：
- 企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本復印件（加蓋公章）。
- 法定代表人身份證明復印件。
2. **人員資料**：
- 3名以上具備大專以上學歷并取得人力資源服務從業(yè)資格的人員的身份證明、學歷證書、從業(yè)資格證書復印件及個人簡歷。
- 這些人員的勞動合同及社會保險繳納證明。
3. **辦公場地資料**：
- 辦公場所的產(chǎn)權(quán)證明或租賃合同復印件（加蓋公章）。
- 辦公場所的地理位置平面圖。
4. **管理制度**：
- 企業(yè)章程及管理制度文件，包括員工招聘、培訓、考核、薪酬等方面的制度。
- 質(zhì)量管理體系文件目錄（如有）。
5. **其他材料**：
- 《人力資源服務許可證申請表》，可在當?shù)厝肆Y源和社會保障局官網(wǎng)下載。
- 申報材料真實性的自我聲明。

不過，贛州不同地區(qū)可能會有一些細微差異，例如贛州開發(fā)區(qū)可能要求辦公場所面積100平米以上。建議在辦理前詳細咨詢當?shù)叵嚓P(guān)審批部門，以確保材料準備、準確。

根據(jù)《勞務派遣行政許可實施辦法》，以下情形會導致勞務派遣許可證被撤銷：
1. **許可機關(guān)工作人員違規(guī)發(fā)放許可證**：許可機關(guān)工作人員濫用職權(quán)、玩忽職守，給不符合條件的申請人發(fā)放《勞務派遣經(jīng)營許可證》的。例如，工作人員在審核申請材料時，未嚴格按照規(guī)定進行審查，或者對明顯不符合條件的申請予以批準。
2. **法定職權(quán)發(fā)放許可證**：許可機關(guān)自身法定職權(quán)范圍發(fā)放《勞務派遣經(jīng)營許可證》。比如，某許可機關(guān)對不屬于自己管轄區(qū)域或不符合法定條件的企業(yè)發(fā)放了許可證。
3. **違反法定程序發(fā)放許可證**：許可機關(guān)在發(fā)放《勞務派遣經(jīng)營許可證》時，未遵循法定的審批程序。如未按規(guī)定進行公示、未對申請材料進行全面審核等。
4. **申請人以不正當手段取得許可**：勞務派遣單位以欺騙、賄賂等不正當手段和隱瞞真實情況或者提交虛假材料取得行政許可的。比如，提供虛假的財務報表、虛構(gòu)經(jīng)營場所等。
5. **依法可以撤銷行政許可的其他情形**：這是一個兜底條款，具體可能包括因法律法規(guī)變更，導致原許可行為不再符合法律規(guī)定，或者出現(xiàn)了其他嚴重影響行政許可合法性和合理性的情況等。

江西贛州辦理人力資源許可證時，現(xiàn)場核查主要關(guān)注以下方面：
- **辦公場所**
- **真實性**：核查經(jīng)營場所是否真實存在，與申請材料中提供的地址是否一致。
- **立性**：辦公場地應相對立，有明確的界限，不得與其他無關(guān)業(yè)務場所混雜。
- **面積與設施**：雖然贛州不同地區(qū)要求可能不同，如贛州開發(fā)區(qū)可能要求辦公場所面積100平米以上，同時需具備基本的辦公設施，如桌椅、電腦、電話、文件柜等，以滿足日常業(yè)務開展的需要。
- **安全性**：場所需符合消防安全、衛(wèi)生等相關(guān)規(guī)定，配備必要的消防設備、安全通道等。
- **人員情況**
- **資質(zhì)與數(shù)量**：檢查專職工作人員是否具備大專以上學歷以及人力資源服務從業(yè)資格證書，人數(shù)是否符合要求，通常至少有3名以上符合條件的專職人員。
- **勞動關(guān)系**：確認申請單位與專職工作人員是否簽訂了勞動合同，并為其繳納社會保險，以證明人員的穩(wěn)定性和合法性。
- **管理制度**
- **完備性**：審查企業(yè)是否有健全的組織章程和管理制度，包括員工招聘、培訓、考核、薪酬、檔案管理等方面的制度，確保企業(yè)運營有章可循。
- **公示情況**：檢查管理制度是否在辦公場所顯著位置進行公示，便于員工和服務對象了解。
- **經(jīng)營范圍**
- **合規(guī)性**：核實營業(yè)執(zhí)照中的經(jīng)營范圍是否包含“職業(yè)中介活動”等相關(guān)內(nèi)容，且實際開展或擬開展的業(yè)務是否與申請的服務范圍相符，是否存在超范圍經(jīng)營的情況。

此外，核查人員還可能會關(guān)注企業(yè)的財務狀況、信用記錄等方面，以全面評估企業(yè)是否具備合法合規(guī)開展人力資源服務業(yè)務的能力和條件。

申請勞務派遣許可證需要以下材料：
1. **勞務派遣經(jīng)營許可申請書**：需加蓋公章。
2. **營業(yè)執(zhí)照或《企業(yè)名稱預先核準通知書》**：已設立公司提供營業(yè)執(zhí)照原件及復印件，計劃設立的公司法人提供《企業(yè)名稱預先核準通知書》原件及復印件，復印件均需加蓋公章。
3. **公司章程**：提供原件及復印件，原件核對后返還，復印件加蓋公章。
4. **驗資報告或財務審計報告**：已設立公司提供上一年度財務審計報告原件及復印件，計劃設立公司提供驗資報告原件及復印件，均需由法定資質(zhì)的驗資部門或會計師事務所出具，復印件加蓋公章。
5. **經(jīng)營場所的使用證明**：自有辦公場地應提交房產(chǎn)證明原件及復印件；租用的辦公場所應提交租賃協(xié)議和房產(chǎn)證明原件及復印件，復印件加蓋公章。
6. **辦公設施設備、信息管理系統(tǒng)等清單**：列出與開展業(yè)務相適應的辦公設施設備，如辦公桌椅、檔案柜、計算機、打印機、傳真機、電話等，以及信息管理系統(tǒng)等清單，并加蓋公章。
7. **法定代表人的身份證明**：提供法定代表人的身份證復印件，并加蓋公章。
8. **勞務派遣管理制度**：包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等與勞動者切身利益相關(guān)的規(guī)章制度文本，復印件需加蓋公章。
9. **勞務派遣協(xié)議文本**：提供擬與用工單位簽訂的勞務派遣協(xié)議樣本，復印件加蓋公章。

此外，部分地區(qū)可能還要求提供其他材料，如經(jīng)辦人身份證明和授權(quán)委托書、勞務派遣用工情況表、員工近三個月社保繳納證明等。